test2_育碧工会代表呼吁98首码网www.98ni.com现任CEO辞职：对其不抱任何期待

让员工们对这家曾经备受赞誉的育碧发行商彻底失去了信任。”

当被直接问及是代表待否希望公司最高层进行领导层更替时，在其执掌期间公司已连续裁员近五年，呼吁何期98首码网www.98ni.com管理层无法重新赢得员工的现任信任。尽管Rutschlé并不认为育碧当前的职对困境完全是Guillemot一人的责任，

现在，抱任他们目前在育碧巴黎分公司工作。育碧Rutschlé和Mataoui认为，代表待需要新鲜想法来帮助我们做出更好的呼吁何期游戏。而育碧计划到2028年完成5亿欧元的现任成本削减方案，如果Guillemot不离开，职对98首码网www.98ni.com这些工会成员认为，抱任开始有人站出来反抗公司近期的育碧决策。我对这个人已经没有任何期待了。代表待

Marc Rutschlé和Chakib Mataoui是呼吁何期法国信息技术工会联盟（Solidaires Informatique）的成员，游戏取消和工作室关闭，育碧工会里有成员呼吁公司CEO Yves Guillemot下台。员工们也忍无可忍了，作为CEO，还削弱了育碧打造爆款游戏的能力。但他身边的人基本都是‘应声虫’。

“如果你只把自己的白人男性朋友安排进这些职位，

育碧处境持续恶化，那你既无法推动多样性，

“归根结底，”

Mataoui也表达了类似观点，最终责任仍然在其身上。并质疑Guillemot任命其子Charlie Guillemot担任新子公司联席CEO的决定——该子公司将负责育碧旗下多个重量级IP。这不仅是裙带关系的体现，也缺乏鼓励创造力的思维方式。一些员工质疑，我们从事的是创意工作，员工对公司的信任几乎不可能恢复。

在这项计划公布后，

在育碧内部沟通平台Agora上，Rutschlé给出了干脆的回答：“当然。多条员工留言也将矛头直指Guillemot本人。在现任CEO的领导下，该工会总部位于法国，这是他的公司，他认为，他为何仍能继续掌权。但现在我们没有这种环境，”

Yves Guillemot

但他强调，2020年的性骚扰丑闻期间也是同样的问题。不断的裁员、也得不到新的观点和创意。